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"職涯成長"
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如何從工作中建立自己的「職場關鍵字」？

職場上很重要的就是定錨， 告訴別人你的位置所在，讓GPS定位系統可以快速偵測到你。
工作學習職涯成長工作生活
丁菱娟《你不必走得快，但一定要走得遠》

打動人心，最有效的方法之一

在現代職場，協作已然成為重要的一環，而這時如何表達自己的意見並成功說服他人就十分重要。我們應該打破過去以不斷闡述自己想法的方式，從打動人心出發，激起大家對於現狀的高喚起情緒，會更能達成我們的目標。
職場成功法職涯成長工作生活
莫頓．韓森《高績效心智》

做自己人生的執行長

人生可不可以管理？傑出的管理理論可以幫助企業解決眼前困難、擬定未來策略，但可以用來幫助我們面對人生難題嗎？
財經企管自我成長人生智慧
克雷頓．克里斯汀生,凱倫．狄倫,詹姆斯．歐沃斯

情緒決定你的職涯成就

我們究竟該如何處理憤怒、悲傷、恐懼、厭惡等各種情緒，讓我們不至於失控？這不僅僅是決定你職場成就的關鍵，甚至可能是整個人生成功與否的關鍵。
工作生活職涯成長情緒管理
蘇珊．大衛《情緒靈敏力》

不要說「我辦不到」

我們可以利用自我意識檢討本身的觀念，以言語為例，它頗能真切反映一個人對環境的態度。
與成功有約七個習慣成功法
史蒂芬．柯維《與成功有約（全新修訂版）》

懂得失敗，才是真強者

無論溝通技巧好或不好，只要展現出很想理解對方想法的態度，永遠都有復活的可能。
財經企管職涯成長競爭力
松井忠三《無印良品培育人才祕笈》

自己的人生，自己掌舵

求學期間我定期接受評量、測試、分級，前二十二年的歲月，彷彿一天到晚都有考不完的試，用成績分出自己與同儕間的高下。
工作生活職涯成長工作EQ
羅伯．柯普朗《領導最好的自己》

你在職場的下一步，要往哪走？

職務轉換是給領導者的試煉，因為最初幾個月的表現，將對往後成敗產生決定性的影響。如果成功，領導者將建立起信賴度、累積信心和政治資本。
財經企管工作生活人生規劃
麥克．瓦金斯《下一步，成功》

孩子知道你愛他嗎？

我們教養孩子的目標，應該是隨著時間慢慢發現他們真正的天賦所在，而不是希望他們成為什麼樣的人。在灌輸孩子生活技能的同時，不忘確保子女知道自己是無條件被愛著的。
教育教養生涯規劃親子教養
瑪莉娜．史雷頓《我是好媽媽》