天下文化

成功有許多種，成功之道卻都相同。它是縮小自我，是體恤別人、是慷慨分享、是以萬物為師。

杏仁核是大腦負責「情緒」的中心。這情緒可不是理智判斷決定應該用哪一張表情面對世界，而是很基本，面對生存，決定生死的好、惡。

技術出身的管理人員，既有優勢也有劣勢。優勢是技術人員可以看出一個產品的發展趨勢，預測它有沒有未來。而劣勢就是，技術人員喜歡追求真理，有時未必瞭解整體營運，容易偏重智商，而忽略了管理中需要的「EQ」。若想成為一個優秀的管理人，有時EQ比智商要重要得多。

你該如何為你的產品、為你的品牌，甚至為你自己說一個好故事？

為何我們在課堂上聽到的人生大道理，常與離開學校後體會到的不太一樣呢？

衝突可以建設性的方式解決，也應該如此，這樣人際關係才能健全的發展；一味避免衝突並非良好關係的表徵，反而是問題嚴重和溝通不良的徵兆。