「大家樂觀一點」為何成職場毒藥?當假裝正向淪為情緒勞動,領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
2018.10.07 14:30 ~ 16:00
鄭國威(PanSci 泛科學總編輯)
朱家安(沃草公民學院主編)、葛如鈞(北科大互動設計系專任助理教授)、顏聖紘(國立中山大學生物科學系副教授)
21世紀的21堂課
哈拉瑞認為,智人之所以能夠崛起成為地球的主宰者,主要原因在於具備虛構故事的能力。然而,在當前這樣一個分化的世界,我們對舊故事已失去信心,對新故事亦還未達成共識。
《21世紀的21堂課》提出,當前人類社會面臨著科技顛覆、生態崩潰和核戰爭三大挑戰。「國家」這一身份認同已不足以應對今天的挑戰,任何一個國家都無法獨立解決全球性問題。人工智慧和生物技術正在顛覆原有的社會結構和分配方式,資料成為最重要的資源。
當資料巨頭比我們更瞭解自己,當「線上」成為一種生存方式,如何規範資料的所有權?能否建立起一個維護人類自由和平等的全球社群?人工智慧和生物技術已使人類掌握了重塑和重新設計生命的能力。我們該如何運用這種能力,上演另一齣全新大戲?
在一個資訊爆炸卻多半無用的世界,清晰的見解就成了一種力量。對於關乎人類命運的種種議題,哈拉瑞在《21世紀的21堂課》中沒有簡單給出答案,而是引發了我們進一步思考。
◎時 間:2018年10月7日(日)下午14:30~16:00(14:00入場)
◎地 點:93巷‧人文空間(台北市松江路93巷2號)
◎主持人:鄭國威(PanSci 泛科學總編輯)
◎與談人:朱家安(沃草公民學院主編)、葛如鈞(北科大互動設計系專任助理教授)、顏聖紘(國立中山大學生物科學系副教授)
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