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吳敏求傳
頂尖投資人眼中的未來好公司
許多上班族常陷入「等有錢再投資」的迷思,導致資金在不知不覺中耗盡,面對市場波動更因恐懼而不敢進場。知名財經作家愛瑞克指出,加速財富積累的關鍵在於將每月結餘的投資比例拉至百分之百,在發薪日便設定自動扣款投入股票型資產,並將職涯每次調薪全數轉為投資額,打造「本業存量+投資增量」的雙引擎運轉模式,發揮內向者低應酬、高執行力的特質,耐住枯燥穿越牛熊週期。
根據經濟學人智庫調查,高達 59% 的企業在策略制定與日常執行之間存在巨大鴻溝,只有約一成公司能真正達成策略目標,多數變革最終淪為會議室裡的空談與員工疲乏。破解執行脫節的關鍵,在於建立一套「全體共同遵守的一頁式溝通語言」——透過將品牌最重要的目標、承諾時程與執行細節濃縮於一張 OGSM 工作表,不僅打破部門本位主義,更能以文字共享共識、快速取得資源並敏捷反應市場。
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一九六九年生於中國北京。
現任美國佛光山西來寺住持
現任西來大學執行董事
現任國際佛光會美西副秘書長
現任美國佛光西來學校校長
弟子們見到父母們的掛念,心裡也有些惴惴不安。師父非常懂得父母和家人的心情,一見面就稱呼他們「各位親家」。家人們本來心裡還有些憂傷,聽到這個稱呼,突然有些好奇。當聽到師父說大家都是「佛門親家」時,不僅沒有失去自己的子女,反而與幾千人結成親家,大家從此都是一家人時,心裡頓時放寬了不少。
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