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情緒過勞
AI未來已來
戰火在窗前
職場與生活中,我們常為了「爭個對錯」或「討一口氣」而與他人死磕到底,就像獨木橋上寸步不讓的兩隻山羊,最終落得兩敗俱傷。科技公司高管因長期衝突積怨而釀成的喋血悲劇更警示我們:當內心的憤怒與委屈沒有被看見,人極易在失控的情緒中葬送一切。
許多非理工背景的文組生看見科技業分紅榮景時,常自嘲與高薪絕緣,但這其實是資訊落差造成的「認知世襲」。事實上,根據 Glassdoor 等最新數據顯示,科技巨頭有高達 43% 的職缺屬於「非技術職」,從專案管理、供應鏈、數據分析到跨國人才培訓,都需要大量的非理工人才。
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經濟學家。1963年生於日本三重縣。曾於住友銀行工作,名古屋市立大學研究所經濟學研究科修完課程。目前的工作以經濟領域之廣泛的執筆活動為主,並透過在大學授課、各種演講、研修,致力於生活經濟與金融相關的教育活動。
主要著作有《大杯星巴克比較划算》(天下文化)、《不要被金融商品騙了!》(鑽石社)、《解讀金融廣告》(光文社新書)、《金融工學的惡魔》、《從新聞與日圓匯率學習可派上用場的經濟學入門》、《看經濟學人的報導學「國際經濟」和「英語」》(以上,日本評論社)、《金融工學金錢遊戲的魔術》(講談社+α新書)、《「投資風險」的真相》(PHP研究所)等等。
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