「大家樂觀一點」為何成職場毒藥？當假裝正向淪為情緒勞動，領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中，「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時，主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應，不僅否定了真實的情緒價值，更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦，進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀，只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
健康生活產業轉型
吳季剛家族 用豬肉復興台灣文創
吳季衡,李宛澍《我想安心吃飯》
臺灣曾經覺得廚師是拿鍋鏟的，現在我們都接受了廚師是專業的師字輩，不久的未來，我們也會用同樣的心情崇拜切肉師傅、燻肉師傅或製作肉腸的師傅。
