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台北城南舊事
我從涅槃來
戰火在窗前
職場與生活中,我們常為了「爭個對錯」或「討一口氣」而與他人死磕到底,就像獨木橋上寸步不讓的兩隻山羊,最終落得兩敗俱傷。科技公司高管因長期衝突積怨而釀成的喋血悲劇更警示我們:當內心的憤怒與委屈沒有被看見,人極易在失控的情緒中葬送一切。
許多非理工背景的文組生看見科技業分紅榮景時,常自嘲與高薪絕緣,但這其實是資訊落差造成的「認知世襲」。事實上,根據 Glassdoor 等最新數據顯示,科技巨頭有高達 43% 的職缺屬於「非技術職」,從專案管理、供應鏈、數據分析到跨國人才培訓,都需要大量的非理工人才。
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作者生於紐約上州,在求學階段屢屢中輟之後,曾在芝加哥從事社區服務工作、到內布拉斯加某穀倉操作重機械、然後到蒙大拿教授跳傘。當最後無路可去時,便在一九七0年代末期駕者一艘破舊的小帆船出發航行,當時年近三十。接下來的十三年間,他為了維持生計,曾拆卸原木、販賣蛋白石、埋設下水管、到造船廠做工,以及開設遊艇碼頭。由於北極之行與其他航海方面的成就,西門夫婦在一九九七年獲頒《巡弋世界》年度傑出航海獎。他們目前居住在三十六英尺長的單桅帆船「羅傑.亨利號」上。
北航,向永夜
兩位重量級科技領袖程世嘉與簡立峰深入對談,解析AI浪潮下個人與企業的機會與挑戰
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