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頂尖投資人眼中的未來好公司
許多上班族常陷入「等有錢再投資」的迷思,導致資金在不知不覺中耗盡,面對市場波動更因恐懼而不敢進場。知名財經作家愛瑞克指出,加速財富積累的關鍵在於將每月結餘的投資比例拉至百分之百,在發薪日便設定自動扣款投入股票型資產,並將職涯每次調薪全數轉為投資額,打造「本業存量+投資增量」的雙引擎運轉模式,發揮內向者低應酬、高執行力的特質,耐住枯燥穿越牛熊週期。
根據經濟學人智庫調查,高達 59% 的企業在策略制定與日常執行之間存在巨大鴻溝,只有約一成公司能真正達成策略目標,多數變革最終淪為會議室裡的空談與員工疲乏。破解執行脫節的關鍵,在於建立一套「全體共同遵守的一頁式溝通語言」——透過將品牌最重要的目標、承諾時程與執行細節濃縮於一張 OGSM 工作表,不僅打破部門本位主義,更能以文字共享共識、快速取得資源並敏捷反應市場。
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世大運開幕典禮出現波折,到了他接下聖火傳遞第四棒,緩緩舉棒指向遠方,一擊點燃聖火後,「52」號竟成為一種共識,一種就算是困難重重,只要沉澱下來、重新聚焦,總有機會「再出發」的共識。
《十月的天空》是作者希坎姆人生中的一段回憶,陳述他在中學時期,與一群同學製作火箭的經過。起先他將本書命名為《火箭小子》(Rocket Boys);後來,可能為了彰顯回憶錄裡更深的意涵,改名為《十月的天空》(October Sky)。十多年前,當譯者取得印製完成的譯著之後,寄了幾冊給親友,其中一位是中學時期的同學,他當時在克里夫蘭大學教學,是該校機械系主任;他閱讀過我的譯著後,透過學校邀請希坎姆來校演講。事後,這位同學告訴我,希坎姆在演講中指出: Rocket Boys與October Sky兩個名詞,具有英文重組字詞(anagram)的特質,即是同一組字母,做出不同的兩種排列時,可組成不同意義的字或詞來;他很高興,他為回憶錄選擇的名稱,竟有那樣的巧合。
接任的人選是來自康瓦耳郡的戴維(Humphry Davy),他來倫敦當加尼特的助手時年僅二十四歲,沒有任何學位。他魅力十足,迅速大受歡迎,有如化學界的拜倫。
在這之前,從來沒有人嘗試過類似的研究。萬一我們沒法將小島上的節肢動物消滅乾淨,麻煩可就大了......
錢煦院士認為,與夫人美滿的婚姻是他事業成功及研究順利的基石。
中國文化的延續,是君子人格的延續;中國文化的剛健,是君子人格的剛健;中國文化的缺憾,是君子人格的缺憾;中國文化的更新,是君子人格的更新
那當下我非常難過,不知道自己為什麼在這裡。從來沒有感覺過死亡這麼靠近,非常可怕。
梅克爾之所以能深得民心,或許更在於她的簡樸性格。她的簡樸,甚至在中國備受讚揚,令太多人印象深刻。
這位從容的才子,表現在書中是他淵博的知識、跳躍的才情與動人的文句。貫穿全書的是他對創意的各種自述、引述及闡述。
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