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思考城堡
AI未來已來
戰火在窗前
職場與生活中,我們常為了「爭個對錯」或「討一口氣」而與他人死磕到底,就像獨木橋上寸步不讓的兩隻山羊,最終落得兩敗俱傷。科技公司高管因長期衝突積怨而釀成的喋血悲劇更警示我們:當內心的憤怒與委屈沒有被看見,人極易在失控的情緒中葬送一切。
許多非理工背景的文組生看見科技業分紅榮景時,常自嘲與高薪絕緣,但這其實是資訊落差造成的「認知世襲」。事實上,根據 Glassdoor 等最新數據顯示,科技巨頭有高達 43% 的職缺屬於「非技術職」,從專案管理、供應鏈、數據分析到跨國人才培訓,都需要大量的非理工人才。
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《百倍成長股》這本書,正是為了改寫你對投資的所有錯誤直覺。由 Motley Fool 共同創辦人、長年創下 21% 年化報酬率的大衛.加德納所著,書中不講技術線圖、不談本益比,而是從「習慣」、「特質」與「原則」三個層次,教你如何找到真正能成長百倍的企業,並在投資路上坐得住、抱得牢。
《打造被動收入流》作者林峰丕指出,保險不可無,但非張張適合你,與其像我一樣多年之後夢醒追悔不及,請一定要仔細慎選。如果已經買了不適宜的保單,該解當解,不忍心只會讓你的損失不斷擴大,全都歸入沉沒成本。
《黑天鵝投資大師們》作者、知名記者史考特・派特森,以塔雷伯等人為主角,深入探究億萬交易員和高風險危機預測師的世界。揭露了他們如何利用極端事件賺取巨大財富,以及探討了金融世界面臨的極端挑戰和風險。
在華爾街押注災難的陣營,至少出現兩大派別。其一是以暢銷書《黑天鵝效應》(The Black Swan)作者塔雷伯為首,他們相信人類永遠無法預見大災難的到來。另一個派別是依賴複雜的公式,他們認為迫近的混亂是可偵測的。到底哪一派是對的?
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