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全嘉義起飛:當幸福是日常
抗癆突圍八十年:陪臺灣走過長路
頂尖投資人眼中的未來好公司
許多上班族常陷入「等有錢再投資」的迷思,導致資金在不知不覺中耗盡,面對市場波動更因恐懼而不敢進場。知名財經作家愛瑞克指出,加速財富積累的關鍵在於將每月結餘的投資比例拉至百分之百,在發薪日便設定自動扣款投入股票型資產,並將職涯每次調薪全數轉為投資額,打造「本業存量+投資增量」的雙引擎運轉模式,發揮內向者低應酬、高執行力的特質,耐住枯燥穿越牛熊週期。
根據經濟學人智庫調查,高達 59% 的企業在策略制定與日常執行之間存在巨大鴻溝,只有約一成公司能真正達成策略目標,多數變革最終淪為會議室裡的空談與員工疲乏。破解執行脫節的關鍵,在於建立一套「全體共同遵守的一頁式溝通語言」——透過將品牌最重要的目標、承諾時程與執行細節濃縮於一張 OGSM 工作表,不僅打破部門本位主義,更能以文字共享共識、快速取得資源並敏捷反應市場。
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Axios的共同創辦人兼總裁,開創了原本是內部溝通平台、現在廣為財星五百大企業所採用的Axios HQ。他之前是Politico營收長與蓋洛普管理顧問事業合夥人。他在以色列出生,在英格蘭成長。
聰明簡潔的溝通:200 字寫重點,26 秒贏得注意力
編按:第34屆金曲獎頒獎典禮,歌手艾怡良在頒發最佳單曲製作人獎項時,因念錯得獎人姓名受到議論。事後,音樂人Matzka的經紀人在網路上分享得獎卡片,引發外界對於設計排版的熱烈討論。究竟排版該注意哪些重點?有哪些訣竅需要留意?讓美國新聞媒體Axios來告訴你。
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