「大家樂觀一點」為何成職場毒藥？當假裝正向淪為情緒勞動，領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中，「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時，主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應，不僅否定了真實的情緒價值，更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦，進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀，只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
生活風格．藝術設計
辻利茶舖（今星巴克重慶門市）──要知臺灣史，從這店主的日記讀起
魚夫《臺北城．城內篇》
臺灣「辻利茶舖」的位置容易找，現址就是重慶南路與衡陽路口的星巴克，建築的主體結構也沒受到嚴重破壞。
