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熵的神祕國度
來火星 玩英文
頂尖投資人眼中的未來好公司
許多上班族常陷入「等有錢再投資」的迷思,導致資金在不知不覺中耗盡,面對市場波動更因恐懼而不敢進場。知名財經作家愛瑞克指出,加速財富積累的關鍵在於將每月結餘的投資比例拉至百分之百,在發薪日便設定自動扣款投入股票型資產,並將職涯每次調薪全數轉為投資額,打造「本業存量+投資增量」的雙引擎運轉模式,發揮內向者低應酬、高執行力的特質,耐住枯燥穿越牛熊週期。
根據經濟學人智庫調查,高達 59% 的企業在策略制定與日常執行之間存在巨大鴻溝,只有約一成公司能真正達成策略目標,多數變革最終淪為會議室裡的空談與員工疲乏。破解執行脫節的關鍵,在於建立一套「全體共同遵守的一頁式溝通語言」——透過將品牌最重要的目標、承諾時程與執行細節濃縮於一張 OGSM 工作表,不僅打破部門本位主義,更能以文字共享共識、快速取得資源並敏捷反應市場。
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美國創意集團(Inventure Group)合夥創辦人暨董事長,曾受《富比士》雜誌評選為「全球五大最受推崇企管教練」之一,美國經濟諮商理事會(The Conference Board)也讚譽他為「教練界的傳奇」。著有《你的人生有多重?》(Repacking Your Bags)等暢銷書。
人生不必走直線
在這瞬息萬變的世界中,是時候改變我們既有的假設與預期,並改變自己看待各種可能性的心態。
只要你願意,你就可以在新的人生階段裡,發現新的可能性。
沒有什麼事是一成不變的。觸發點總會出現並改變你的人生。
如果你等於自己所做的事的話,當你什麼事也沒做的時候,你又是誰呢?
深省是指我們停下腳步,從內而外把人生看個透澈。也就是走得「更高」與「更深入」。
我們不知下一步該如何走,並焦急猜測未知的下一步究竟要等多久才會真正出現。
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