「大家樂觀一點」為何成職場毒藥?當假裝正向淪為情緒勞動,領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
二○二五年九月底,臺北捷運車廂內因博愛座讓位爭端引發的肢體衝突影片瘋傳社群,隨即掀起輿論在「大快人心」與「反對私刑」兩極立場間的激烈論戰與獵巫狂歡。然而,當我們始終停留在「發生了什麼、誰對誰錯」的 What 層次,公眾討論便只會陷入站隊互嗆的情緒迴圈,急著對眼前的火花做出反應,卻看不清背後醞釀衝突的結構與風向。
當愈來愈互相了解,也逐漸發現少不了對方,因為彼此就是生命中「最燦爛的地方」。

談《生命中的燦爛時光》的封面設計......
十二年級的芬奇和薇歐拉就要畢業去上大學了,他們課堂上的老師希望同學們更了解自己的家鄉,兩人一組,尋找知名有趣的景點,並紀錄下來寫成報告。
芬奇和薇歐拉在漫遊的過程中,愈來愈互相了解,也逐漸發現少不了對方,因為彼此就是生命中「最燦爛的地方」。
【封面想法】
封面設計以兩隻不同大小、不同顏色但同款式的Converse布鞋來表現「兩個人必須有對方一起往前走」的心情,令人一眼秒懂啊。
「三人制創」設計師Bianco說:
主要是用年輕人穿的帆布鞋來表現他們的友情與淡淡的愛情,以及他們兩個需要對方才能繼續走下去的心情。兩個人的鞋配成一雙 ,形影不離。男生的一條鞋帶靠在女生的鞋上,另一條懸吊起來,一方面表現他們緊密的感情,另一方面也述說男主角的憂鬱、想要結束生命的心情。

這種在學生時代最單純的感情,也最動人。希望也讓大家憶起了那段美好且難以抹滅的青春時光。