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  工作生活

  上班時數不等於工作價值

  在工業時代，員工打卡是合理的規定，但是，上下班打卡對專業工作者毫無意義......

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  2016/10/12
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  工作生活

  每次都說再討論，何時才會有結論？

  有時候一項工作需要眾人之力方可完成，但這樣的合作團隊卻又不需要永久存在，所以暫時的工作小組為此而生，也就是所謂的「委員會」，但是，委員會也可能會成為破壞力的孳生溫床。

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  2016/09/19
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  心理勵志

  總覺得時間不夠用？你需要「能量管理」！

  管理時間並不是最終目標，而是要透過管理時間，進一步達到有效的能量管理。因為每天的時間有限，我們不僅需要明智地利用時間，還要確保把能量投入最重要的事。

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  2016/06/20
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  財經企管

  有界限，才有自由

  葛瑞格．麥基昂,詹采妮《少，但是更好》

  界限有點像是沙堡的城牆。我們讓一面牆倒下的瞬間，其他牆面也會跟著崩塌。

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  2015/10/21
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  財經企管

  不只拿A，要快速拿A

  傑夫．薩瑟蘭,J.J. 薩瑟蘭,江裕真《SCRUM》

  迅速團隊花費一個星期完成的事，遲緩團隊花十個星期還無法完成，而是耗時兩千個星期，最佳團隊與最差團隊之間的差異就是這麼大。

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  2015/05/15
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  財經企管

  從管理的角度來看，大數據有何新意？

  江裕真,湯瑪斯．戴文波特《大數據@工作力》

  假如收集與分析大數據是一件值得投資的事，組織也同樣值得花些心力想想，資料分析所得到的結果，會對決策與行動帶來何種影響。

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  2015/04/30
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  工作生活

  別再照單全收了！

  葛瑞格．麥基昂,詹采妮《少，但是更好》

  只做真正重要的事，並排除其餘的一切，就能有更好的工作品質。

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  2015/04/30
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  工作生活

  為什麼總是好忙，卻一事無成？！

  吳淡如《超從容時間管理術》

  明明覺得好忙，卻又說不上來忙些什麼？如果你有這種感覺，你就需要時間管理了！

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  2015/04/30