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世界上最成功的專案
成為有歷史的人
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
二○二五年九月底,臺北捷運車廂內因博愛座讓位爭端引發的肢體衝突影片瘋傳社群,隨即掀起輿論在「大快人心」與「反對私刑」兩極立場間的激烈論戰與獵巫狂歡。然而,當我們始終停留在「發生了什麼、誰對誰錯」的 What 層次,公眾討論便只會陷入站隊互嗆的情緒迴圈,急著對眼前的火花做出反應,卻看不清背後醞釀衝突的結構與風向。
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《觀石錄》不僅是駱以軍迷石多年的珍貴心得,更記錄了他透過撫觸這些如冰塊、桃花瓣般晶瑩剔透的神奇石頭,感受到靈魂被修補的平靜與清涼,找到逃離焦慮、重獲自由的救贖之路。
郭強生記錄了母親罹癌末期時的生命最後時光。從一個兒子的視角,他見證母親病勢急轉直下的身影,也回顧了母親不為人知的童年傷痕。當死亡的腳步逼近,母子之間短短的對話卻深刻得令人心碎。
十年前郭強生以專欄結集而成的散文《何不認真來悲傷》出版後,感動了無數讀者。如今迎來十週年暢銷典藏版,這本書不只是散文集,更是一本陪伴讀者穿越人生幽谷的療癒之書。
修行?不少人一聽覺得奢侈,心想自己一直都在艱難困苦中度日,哪有修行的心境?那就在艱難困苦中修行吧,照這本書的說法,叫做「泥步修行」。
「請問若是被海嘯捲走的是我,你會不會跟高松康雄一樣去學潛水?」我問。 拿著報紙的男子,絲毫未加考慮地回說:「找多久?還能多久?當然全力以赴,找不到乾脆自己也沉下去算了。」 我還來不及感動,女兒已哈哈大笑,說:「爸拔真是愈來愈會唬爛了,可能是最近看太多電影的後遺症。」
在心中保留一個最愛的位置,讓生命充滿期待。
跟許多人比起來我的人生是有點不一樣,但我也不想把它描寫得多麼傳奇或者驚濤駭浪。這其實只是一個少年在夢中變成了大人的故事。
第一就是餵飯的時候,這隻貓並不會立刻進食,就算肚子再餓,都還是會一副「喲,飯來啦」的表情冷淡地掉頭走開,好整以暇地舔著尾巴。擱置一會兒之後餘溫都冷掉了才終於走過來,一副「欸也該吃了吧」的模樣開始進食。
出一趟國,這麼麻煩這麼昂貴,為何還要走?原因說穿了很簡單,今天的年輕創作者大概也不容易想像:就是不自由。是什麼程度的不自由呢?當年國立藝專的校長,曾經要求學生在畫裡不要用紅色,說紅色是中共的顏色。
台北【限額報名】 《超仁》花蓮慈濟醫院的韌性醫療與使命-新書分享會
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