解密黃仁勳的領導哲學與魅力,輝達員工回憶:「我永遠忘不了第一次看到他大發雷霆的樣子」
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
你是否曾在人際關係中,感到疲憊、委屈或困惑?這本由思維槓桿所撰寫的書,正是一本關於自我探索與情緒覺察的實用指南。作者米克與麥可透過心理學理論與真實經驗,將日常的人際互動轉化為修練自我的機會,帶領讀者一步步釐清內在的需求、拉開情緒界線,找回與自己、與他人連結的自由與自在。
在心中保留一個最愛的位置,讓生命充滿期待。
媳婦每在飯桌上看到玉米便眼睛發亮,說她超愛吃玉米的。她的說法是:「玉米是我第二愛吃的東西。」
有一天,我問她:「你第二愛吃是玉米,那麼,敢問你第一愛吃的是什麼?」
她邊認真啃著玉米、邊回說:「第一愛吃的還沒決定,先保留著,總有一天會遇到。」我覺得她這個說法挺有意思的,為生命中保留一個最愛的位置給未來,似乎充滿了生之期待。
其後,有一天上課,介紹到楊牧的作品,我告訴學生:「楊牧是我第二愛的國內作家。」
學生詫然問道:「那老師最愛的作家是那一位?」
我說:「最愛的那一位還沒決定好,說不定未來的某一天就會遇到了。」我由是轉述給學生有關媳婦的「第二愛」說法,學生都笑翻了,我彷彿聽到有位學生無厘頭地推論道:「這麼說來,楊牧等於玉米,都是小二。」
小二應該沒關係,現在最怕的是小三。
摘自《老花眼公主的青春花園》

Photo:Sharon & Nikki McCutcheon, CC Licensed.