解密黃仁勳的領導哲學與魅力，輝達員工回憶：「我永遠忘不了第一次看到他大發雷霆的樣子」
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》，作者提到黃仁勳作為輝達的執行長，他的領導風格充滿矛盾：他一方面嚴厲批評員工，公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓；另一方面，他也以情感聯繫員工，甚至在困難時給予無私幫助 ...
人文社科新冠肺炎
面對來勢洶洶的Omicron病毒，台灣社會從清零到共存的崎嶇開放路
邱淑媞《臺灣新冠疫情的衝擊與反思》
迄今，打疫苗尚無法完全避免長新冠的發生，此一問題對個人與社會皆有長遠影響，且隨著感染人數增加，衝擊也會擴大。各國政府在開放共存的路上，應當認知此一代價，且有責任清楚告知民眾此一風險。公衛專家邱淑媞於新書《臺灣新冠疫情的衝擊與反思》提出分析及建議
