「大家樂觀一點」為何成職場毒藥?當假裝正向淪為情緒勞動,領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
二○二五年九月底,臺北捷運車廂內因博愛座讓位爭端引發的肢體衝突影片瘋傳社群,隨即掀起輿論在「大快人心」與「反對私刑」兩極立場間的激烈論戰與獵巫狂歡。然而,當我們始終停留在「發生了什麼、誰對誰錯」的 What 層次,公眾討論便只會陷入站隊互嗆的情緒迴圈,急著對眼前的火花做出反應,卻看不清背後醞釀衝突的結構與風向。
《選擇經濟學》介紹了經濟學如何幫助人們在不同情境中做出明智決策,不僅適用於經濟領域,還適用於選舉、資訊分析、職業規劃、行動策劃和財務規劃等各方面。這本書以輕鬆幽默的方式解釋經濟學的概念,使每個人都能夠運用它們來做出最佳權衡取捨的決策。

圖片來源:Unsplash
大眾對經濟學總有個刻板印象,認為它是用來預測股巿、管理財務,或者只有統治階級、政府官員、學術人士才需要了解這些知識。但是,實際上,近期經濟學的研究顯示出,這門學問是可以造福人類與地球的實用科學。
在新書《選擇經濟學》中,幸福經濟學家埃里克.安格納(Erik Angner)談到他從前也同樣對經濟學敬而遠之,因為大眾眼中的經濟學家,就是新聞媒體上那群口若懸河的「名嘴」。於是,為了釐清自己的想法,他開始選修經濟學課程,卻反倒對這門學科深深著迷。他坦言不諱表示,人們對經濟學成見之深,都要怪經濟學家不懂得表現。
安格納正是以這樣幽默樂觀的態度,在書中一一破解經濟學的誤解。從養兒育女到器官捐贈、從消除反社會行為到培養謙遜品德,他提供許多日常生活中的小故事,解說最新的經濟學發展,展示經濟學模型、思維、量表與實驗工具等如何破解問題發生的原因,找出最適合又有效的解決方案,幫助所有人與社會應對種種疑難雜症。
書中不談複雜的數字運算或高深的理論,而是用淺顯易懂的語言,介紹賽局理論、市場設計、貧窮經濟學、育兒經濟學、邊際效益、行為經濟學等全新理論,探討人們做選擇時面臨的陷阱與阻礙,幫助讀者找到解決方法。
人人都可以從書中學到:
● 在選舉投票時,選出最能增進公眾利益的候選人。
● 在分析資訊時,篩選掉似是而非的消息,做出正確判斷。
● 在規劃職涯時,考量真正重要的條件,做出不後悔的選擇。
● 在策畫行動時,沙盤推演多方反應,事前準備各種備案。
● 做財務規劃時,將風險壓到最低,找到最適合的方法。
只要掌握經濟學的思維模式與分析工具,將它們磨練成武器,每個人都能在人生關鍵時刻,做出最佳權衡取捨的決策!