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戰火在窗前
職場與生活中,我們常為了「爭個對錯」或「討一口氣」而與他人死磕到底,就像獨木橋上寸步不讓的兩隻山羊,最終落得兩敗俱傷。科技公司高管因長期衝突積怨而釀成的喋血悲劇更警示我們:當內心的憤怒與委屈沒有被看見,人極易在失控的情緒中葬送一切。
許多非理工背景的文組生看見科技業分紅榮景時,常自嘲與高薪絕緣,但這其實是資訊落差造成的「認知世襲」。事實上,根據 Glassdoor 等最新數據顯示,科技巨頭有高達 43% 的職缺屬於「非技術職」,從專案管理、供應鏈、數據分析到跨國人才培訓,都需要大量的非理工人才。
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科學經典、基礎科學、元宇宙、AI人工智慧、自然科普、應用科學、動植物、環境生態、科學小說、醫學人文、生技醫療產業等書籍。
電視廣告、網路訊息、藥妝店文宣……,你的生活中,是否經常出現「膠原蛋白」四個字?多數人知道膠原蛋白具有美容的功效,但可能不太了解它,也低估了它的重要性。
不管是「任意門」還是連接不同時空、地點的瞬間移動,這些在動畫、電影中常出現的技能,在現實生活中是真的能實現的嗎?讓《宇宙大哉問》告訴你,這個宇宙所有的可能與不可能!
一旦我們被促發死亡意念,便會使我們想到死亡,無論想到的時間多麼短暫。於是,我們就傾向訴諸於贊同和承認社會共同的規範。
思覺失調症(schizophrenia)是現代社會中常見的精神疾病,發生率從5‰到1%。思覺失調症病人的平均壽命比一般人少了12 至15 年,而生育能力也比一般人差,但是這些參與病徵的基因為什麼沒有在人類演化過程中被天擇清除?
其實全球有超過50%以上的人都有乳糖不耐症,甚至有種說法是歐洲人民喝牛奶較不容易有腸胃不適的反應。到底是什麼原因造成這些差異?在《生命為什麼如此神奇?》一書中,周成功教授提到「這種人」最不容易遇到乳糖不適的困擾......
選車位、餐廳,甚至是選你的另一半。你的挑選策略會是什麼?什麼又將會成為你的品質判斷基準?讓《攸關貧富與生死的數學》告訴你如何活用37%法則,找出選擇的最佳停止時機!
年紀大了之後,全身的功能都在衰退;隨之而來的是各種病痛乃至於最後的死亡。但,我們為什麼會老?又是什麼讓我們變老?從生物學看端粒與老化
台灣安眠藥使用在全球排名第 10 名,單一安眠用藥一年就超過1億3,000萬顆,顯示台灣失眠人口數量極高。然而《為什麼要睡覺》中也提醒我們,安眠藥並不能真正幫助睡眠,我們應該尋求更好的方式使自己自然入睡,才能真正達到修復身心狀態。
利用簡單的模型,將加薪政策與隱含收入分布進行連結,就能解釋為什麼收入分布更接近對數常態分布,而非常態分布。例如,大多數的企業組織以百分比方式計算加薪,表現優於平均的員工得到高百分比加薪,表現低於平均的員工得到低百分比加薪。
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