「大家樂觀一點」為何成職場毒藥?當假裝正向淪為情緒勞動,領導者如何用接納真實打破疏離
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
在追求正面形象的職場文化中,「有毒正能量」正悄悄侵蝕團隊的信任與活力。當同仁神情黯淡或面臨挫折時,主管若只用「打起精神、樂觀一點」草率回應,不僅否定了真實的情緒價值,更會迫使員工投入大量情緒勞動去壓抑痛苦,進而扼殺團隊的創造力與歸屬感。在逆境中盲目維持樂觀,只會讓領導者顯得脫離現實、可信度大打折扣。
二○二五年九月底,臺北捷運車廂內因博愛座讓位爭端引發的肢體衝突影片瘋傳社群,隨即掀起輿論在「大快人心」與「反對私刑」兩極立場間的激烈論戰與獵巫狂歡。然而,當我們始終停留在「發生了什麼、誰對誰錯」的 What 層次,公眾討論便只會陷入站隊互嗆的情緒迴圈,急著對眼前的火花做出反應,卻看不清背後醞釀衝突的結構與風向。
路透北亞首席記者林洸耀長期觀察兩岸動態,從各角度解讀現代中國與兩岸關係。
長期觀察兩岸動態的路透北亞首席記者林洸耀認為,大陸與台灣政壇令人擔憂之處,在於兩岸日益極端化與民粹化;台灣在親中與親獨問題上應保持一定輿論空間,若社會氛圍只能提「獨」、不容「統」的聲音存在,對台灣是件危險的事。
林洸耀近期出版新書「把脈中國:對習近平的第一手觀察」,爬梳其卅餘年記者生涯點滴,從各角度解讀現代中國與兩岸關係。相較於眾多外媒記者觀察中國大陸的著作,林洸耀因菲律賓籍華人的身分,及在台灣求學、兩岸工作卅三年的經歷,在書中呈現不同視角。
「我既不是熊貓擁抱者,也不是屠龍者。」在兩岸生活多年,林洸耀明白台灣人對大陸政治體制的反感,但相較於有些人秉持兩個新「凡是」:「凡是美國的都是好的,凡是中國大陸的都是不好的。」他更希望台灣能從不同角度看問題。
