行為科學家瓊・李維十多年前，創立「影響者晚宴」，並從中發現，人際社交力並不一定與其財富、背景或性格相關，主要關鍵在於：踏出舒適圈，找到影響力人士，建立信任、連結與社群意識。本書從探討「信任」、「連結」、「社群意識」、「偏見」等議題出發，並具體運用在商業、企業、線上或線下社群和人際關係領域中。
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文 / 黃麗瑾，天下文化特約編輯
敬愛的讀者：
相信你也曾有過這樣的疑惑與困擾：如何和陌生人建立關係，成功破冰？想要邀約心目中的重要人士，還能與對方維繫情誼？如何經營品牌，精準找到忠實客戶，顧客還願意主動推薦你？
本書作者行為科學家瓊・李維（Jon Levy）專精於改善企業行銷、銷售、消費者互動及內部文化的方式。十多年前，他創立「影響者晚宴」（The Influencers Dinner），成功邀請不同領域的傑出人士，包括：諾貝爾經濟學獎得主、奧運選手、企業高階主管、科學家、藝術家等。大家一同下廚、共進晚餐，但過程中不能討論職業或透露全名，等到最後一刻才揭曉身分。
李維從中發現，人際社交力並不一定與其財富、背景或性格相關，主要關鍵在於：願意踏出舒適圈，找到影響力人士，建立信任、連結與社群意識。李維進而提出改變人生的「影響力法則」，幫助所有人形塑屬於自己的影響力。
本書介紹許多精彩且令人印象深刻的案例故事。例如，你會看到一位製作過許多節目的製作人，如何成功邀約到知名又受到眾人景仰的歐普拉投資他的音樂劇。你也會從一名平凡的廚具銷售員身上，學習到為什麼明明是賣一樣的東西，他卻能透過登門拜訪，創造出500萬美元的銷售業績！
不管你的工作性質是業務、行銷、社群、電商或品牌經營，或是想在生活中結交新朋友、倡導某項改變社會的重要理念，「如何發揮影響力」都是我們必須思考的重要課題。本書透過系統性的介紹、淺顯易懂的文字、豐富的真實案例，帶領讀者思考與「影響力」密切相關的「連結」（connection）、「信任」（trust）和「社群意識」（sense of community）等議題，教你發揮影響力、與有影響力人士建立連結，打造相互支持的社群！
生活在社群時代，建立「人脈」絕對不是累積一份名單就夠了。「影響力」，才是社群時代最不可或缺的社交工具。在這個分秒必爭、人們注意力有限的時代，無論你想達成的目標是什麼，「影響力」都是你成功的重要關鍵！
➢【書籍資訊】《影響力法則》
