解密黃仁勳的領導哲學與魅力,輝達員工回憶:「我永遠忘不了第一次看到他大發雷霆的樣子」
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
你是否曾在人際關係中,感到疲憊、委屈或困惑?這本由思維槓桿所撰寫的書,正是一本關於自我探索與情緒覺察的實用指南。作者米克與麥可透過心理學理論與真實經驗,將日常的人際互動轉化為修練自我的機會,帶領讀者一步步釐清內在的需求、拉開情緒界線,找回與自己、與他人連結的自由與自在。
相信閱讀的力量可以改變一個人、改變一座城市、改變世界,也希望將閱讀落實到臻邸生活當中,找到面對未來挑戰的力量。

龍寶建設一直以努力提昇建築生態的實踐者自許,營造有溫度以及人文氣息的生活氛圍,並種下良善、學習的種子,讓愛徜徉在各社會的每個角落;長期支持全人教育,結合職業教育與產業實務,傳承智慧、世代共好,以及參與美好關習公園書席計劃,並且邀請臻邸住戶一同來募書。相信閱讀的力量可以改變一個人、改變一座城市、改變世界,也希望將閱讀落實到臻邸生活當中,透過細心設計規劃舒適的閱讀室空間以及編列各個面向書籍,進而養成日常看書的習慣,學習豐沛的知識,人格特質的強化,找到面對未來挑戰的力量。